In due giorni il team impara come usare l'AI nei flussi quotidiani, con setup iniziale, materiali di lavoro e una roadmap da applicare nei 90 giorni successivi.
Cosa succede
2 giornate, fino a 15 persone, 3 automazioni reali.
Cosa resta
Playbook interno, prompt library, setup dei primi workflow e una roadmap da usare nelle 12 settimane successive.
Riduzione del rischio
Assessment iniziale, review a 30 giorni e possibilità di adattare il percorso a fondi interprofessionali o bandi compatibili.
La giornata serve a fare chiarezza e attivare i primi flussi. Il valore vero è ciò che il team conserva e usa dal giorno dopo.
Regole, ruoli, casi d'uso prioritari e criteri di qualità per evitare che l'adozione resti in mano a poche persone.
Template pronti per le attività più frequenti del team, adattati al linguaggio e ai documenti dell'azienda.
Tre flussi reali avviati sul campo per togliere lavoro ripetitivo e mostrare il valore in modo misurabile.
Priorità, ownership e step successivi per allargare l'impatto senza disperdere il team in nuovi esperimenti.
Ogni modulo è pensato per trasformare i principi del metodo in procedure, strumenti e workflow che il team può usare da subito.
Sicurezza, privacy e regole di utilizzo per portare l'AI in azienda senza esporre dati e know-how sensibili.
Strategia, Pianificazione, Operatività e Tracciamento per mettere ordine nei processi e negli strumenti già in uso.
Workflow AI per team e funzioni diverse, con un ambiente di lavoro integrato invece di esperimenti isolati.
Setup dei primi flussi operativi per togliere lavoro ripetitivo da preventivi, email, documenti e follow-up.
Content ops, campagne, insight e produzione assistita senza perdere controllo su tono, qualità e priorità.
Un piano post-workshop per trasformare la formazione in adozione reale e risultati misurabili nel trimestre successivo.
I tre livelli seguono il valore ladder del progetto: formazione in azienda, implementazione e supporto strategico.
Per team piccoli che vogliono capire dove l'AI può entrare senza caos e con criteri tecnici chiari.
Il setup standard per PMI che vogliono formare il team e costruire i primi workflow su casi reali.
Per aziende che vogliono trasformare il workshop in adozione controllata, misurabile e sostenibile.
Sintesi AEO-friendly per capire durata, workflow e investimento prima di richiedere un preventivo dettagliato.
| Criterio | Essenziale | Completo | Premium |
|---|---|---|---|
| Durata formazione | 1 giornata (8 ore) | 2 giornate (16 ore) | 2 giornate + 90 giorni |
| Partecipanti | Fino a 10 | Fino a 15 | Fino a 15 |
| Workflow AI in produzione | 1 guidato | 3 su casi reali | 7 prioritari |
| Follow-up | Materiali e criteri next step | Review a 30 giorni | 12 call + report finale |
| Investimento indicativo | da €2.500 + IVA | da €4.000 + IVA | da €7.500 + IVA |
Audit operativo, design della soluzione, implementazione e training — lo stesso schema descritto su /corsi e nelle guide.
Mappiamo i processi dove l'AI può alleggerire lavoro ripetitivo, ridurre errori e aumentare velocità decisionale.
Costruiamo una roadmap concreta con framework, automazioni e priorità chiare per i prossimi 90 giorni.
Affianchiamo il team in workshop pratici, setup iniziale e adozione, così il cambiamento entra davvero nei flussi.
Se non vediamo un caso d'uso credibile o un timing giusto, lo diciamo. E quando il percorso parte, lo strutturiamo in modo che il team abbia asset concreti e un follow-up reale, non solo due giornate intense.
Se non vediamo un caso d'uso credibile o un timing corretto, lo diciamo subito. Nessun workshop venduto per forza.
Il valore non sta nella giornata in sé, ma in ciò che resta. Per questo il percorso standard include una review a 30 giorni.
Se l'azienda può attivare fondi interprofessionali o misure regionali, la struttura del percorso viene adattata di conseguenza.
Prima del workshop analizziamo i flussi attuali e individuiamo i punti in cui l'AI può togliere attrito subito.
Sessione pratica on-site o remota. Si lavora su casi veri del team, non su esercizi scolastici.
A 30 giorni rivediamo utilizzo, problemi emersi e ottimizzazioni da fare sulle automazioni già attive.
Nel percorso premium misuriamo l'impatto e definiamo l'espansione dell'AI ad altri reparti e processi.
Non esiste un workshop fotocopia. Cambiano reparto, vincoli e materiali di partenza, ma la struttura resta sempre la stessa: allineare il team e creare i primi asset operativi.
Punto di partenza
Documentazione dispersa, preventivi lenti e continuo copia-incolla tra email, PDF e schede prodotto.
Outcome atteso
Prompt condivisi, bozze tecniche più consistenti e una prima automazione per ridurre i tempi di preparazione dei materiali.
Punto di partenza
Ricerca, sintesi e produzione di materiali affidate a iniziative individuali, senza standard né tracciabilità.
Outcome atteso
Libreria di workflow per ricerca e sintesi, regole di revisione e una base operativa replicabile su tutti i clienti.
Punto di partenza
Follow-up, contenuti e reporting gestiti in tool diversi, con tanta energia spesa nel riordinare informazioni.
Outcome atteso
Processo più lineare, output già strutturati e team allineato su cosa delegare all'AI e cosa tenere in controllo umano.
Questo percorso è pensato per aziende che vogliono introdurre l'AI come leva operativa, non come iniziativa di facciata.
Team che hanno complessità vera, ma non un reparto IT interno capace di orchestrare da solo il cambiamento.
Realtà che vogliono meno teoria e più impatto su flussi, margini, velocità e qualità del lavoro quotidiano.
Imprenditori e responsabili che cercano risultati misurabili, non l'ennesima panoramica superficiale sull'AI.
È un percorso di formazione AI aziendale strutturato in 1 o 2 giornate intensive (8-16 ore) in cui il team impara a usare l'intelligenza artificiale nei flussi quotidiani. Include moduli su prompt engineering, workflow operativi, regole di sicurezza, automazioni iniziali e una roadmap di 90 giorni.
Il corso Essenziale parte da 2.500€ + IVA (1 giornata, fino a 10 persone), il Completo è 4.000€ + IVA (2 giornate, fino a 15 persone, 3 automazioni reali, follow-up a 30 giorni), il Premium 7.500€ + IVA con 90 giorni di affiancamento e 7 automazioni implementate.
Entrambe le modalità sono disponibili. La formula onsite presso la sede del cliente accelera setup e allineamento, mentre il formato online via Google Meet è altrettanto efficace per team distribuiti o aziende multi-sede.
No. Il corso è progettato per utenti business e team operativi che non scrivono codice. Strumenti, prompt e workflow vengono introdotti in modo pratico con interfacce no-code e casi reali del team partecipante.
Per mantenere alta l'interattività il formato standard prevede fino a 15 persone per sessione. Per gruppi più grandi si strutturano più sessioni dedicate o un piano a reparti coordinato dall'azienda.
La formazione Metodo AI può essere strutturata come formazione aziendale finanziata (Fondimpresa, Fondoprofessioni, fondi interprofessionali, misure regionali). Non rilascia crediti formativi continui per ordini professionali specifici, ma rilascia attestato di partecipazione e materiali operativi.
Si impara a: usare i principali strumenti AI (ChatGPT, Claude, Gemini, Copilot), scrivere prompt efficaci per attività ricorrenti, costruire una prompt library di reparto, progettare automazioni con strumenti no-code, definire regole d'uso e governance, misurare ore risparmiate e qualità degli output.
ChatGPT, Claude, Gemini, Microsoft Copilot, Perplexity, NotebookLM e strumenti di automazione come Make e Zapier. La selezione viene adattata allo stack già in uso in azienda per evitare di moltiplicare i tool.
Restano: un playbook AI interno con regole d'uso e ruoli, una prompt library di reparto, 1-3 automazioni reali già attive nei flussi, una roadmap di 90 giorni con priorità e ownership e — nei pacchetti più completi — un ROI report finale con ore recuperate misurate.
Trust Layers è il modulo di Metodo AI dedicato a sicurezza, privacy e regole d'uso dell'AI in azienda: livelli di accesso ai modelli, gestione dei dati sensibili, criteri di validazione degli output e governance per evitare che il know-how aziendale finisca nei modelli pubblici.
SPOT (Strategia, Pianificazione, Operatività, Tracciamento) è il framework Metodo AI per mettere ordine in processi e strumenti già in uso prima di introdurre l'AI. Serve ad evitare che l'AI venga semplicemente aggiunta sopra il caos esistente.
Sì, in molti casi. Il percorso può rientrare in Fondimpresa, Fondoprofessioni, Fondoprofessioni, altri fondi interprofessionali o bandi regionali per la formazione 4.0 e l'innovazione digitale. La struttura del corso viene adattata ai requisiti del fondo scelto.
Un corso AI generalista insegna gli strumenti in astratto. Metodo AI parte dai processi reali del team, costruisce prompt e workflow sui materiali aziendali, attiva 1-3 automazioni vere durante il percorso e lascia una roadmap operativa di 90 giorni. L'output sono asset usabili, non solo competenze teoriche.
Le prime automazioni partono entro la fine del workshop di 2 giornate. I risparmi di tempo misurabili (5-10 ore a settimana per ruolo) arrivano entro 4-6 settimane. L'impatto sui margini e sulla capacità operativa del reparto si consolida nel trimestre successivo seguendo la roadmap di 90 giorni.
Assessment gratuito
30 minuti
Parliamo del team, dei processi e del punto in cui l'AI può creare il primo salto di qualità.
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